В Украине женщины пасут задних в рабочих специальностях – мужчины зарабатывают больше женщин, а самые высокие оклады — в столице.

Об этом свидетельствуют результаты исследования, проведенного онлайн-сервисом OLX, передает UBR.ua.

Пол влияет на уровень заработной платы в рабочих сферах, хотя условия для всех одинаковые: 58% женщин получают меньше 10 тыс. грн, а среди мужчин таких – 26%.

62% женщин хотят трудиться в этой сфере в своей стране, а 52% не имеют желания. Стоит отметить, что молодые люди в среднем зарабатывают больше, но часто меняют профессию.

Опрошено было всего 24 тыс. представителей рабочих специальностей, чтобы узнать, в каких условиях работают украинские «голубые воротнички».

2/3 рабочих специалистов заняты физическим трудом, а оставшиеся оказывают профильные услуги. 65% респондентов не волнует престижность профессии, а 17% даже гордятся ею.

Топ-сферы труда:

• розничная торговля и продажи (трудятся 17% «голубых воротничков»);
• строительство – 14%;
• транспорт, логистика и общественное питание – по 10% на каждую сферу.

Уровень заработной платы:

• меньше 8 тыс. грн получают 18% респондентов;
• от 8 до 10 тыс. грн – 23%;
• от 10 до 15 тыс. грн – 27%;
• от 15 до 20 тыс. грн – 16%;
• от 20 тыс. грн – 16%.

Всего 3% трудящихся довольны своим доходом. Каждый 5-й респондент пересматривает свою з/п раз в год.

Пол влияет на выбор сферы деятельности и зарплату:

• 32% мужчин чаще работают в строительстве;
• 23% мужчин – транспорте/логистике;
• 38% женщин чаще работают в торговле;
• 20% женщин – в сфере общепита.

Отличия по заработной плате:

• меньше 10 тыс. грн зарабатывают 58% женщин и всего 26% мужчин;
• от 10 до 15 тыс. грн – 26% женщин и 27% мужчин;
• от 20 тыс. грн – 6% женщин и 24% мужчин.

Возраст на зарплату не влияет сильно. Безработица не пугает молодых людей: в возрастной группе 18-30 лет 51% респондентов уверены, что новую работу можно найти за 2 недели, а в группе 55+ лет – таких только 35%. О работе за границей думает 21% старшего поколения и 36% молодежи.

В Киевской области 23% трудящихся получают з/п от 15 до 20 тыс. грн, а в Днепропетровской, Одесской, Харьковской и Львовской областях этот показатель значительно ниже (15-18%).

Из-за коронакризиса:

• у 47% опрошенных объем работы упал;
• 10% потеряли свое место;
• 10% изменили специальность/искали новую работу;
• у 27% ничего не изменилось;
• у 5% увеличилась нагрузка.

Для 2/3 «голубых воротничков» главный минус работы – маленький оклад и переработки.

Только по данным Госстата, в течение II квартала 2021-го 127 тыс. украинцев были переведены на неполную оплачиваемую рабочую неделю. Поэтому 31% украинских работников задумываются о работе за рубежом. Остаться трудиться в стране поможет з/п от 10 до 20 тыс. грн в месяц (48% опрошенных).

Способы поиска работы в Украине (по данным Factum Group Ukraine):

• 86% украинцев ищут работу через job-сервисы с объявлениями;
• 55% – через знакомых;
• 43% – через объявления в соцсетях;
• 25% – в мессенджерах.

Все меньше работников пользуются офлайновыми методами – ярмарками вакансий (5%), агентствами (8%) и центрами занятости (17%).

56% соискателей ищут выгодные предложения и сразу связываются с работодателем. Тех, кто самостоятельно размещает резюме и ждет звонка, – только 8%.

ПОДДЕРЖИТЕ КЛИКОМ ТЕЛЕГРАМ ДЕЛОВОЙ ОДЕССЫ!